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問(wèn)題已解決

老師好,員工本月休產(chǎn)假,社保生育津貼會(huì)支付一部分假如是4000元,請(qǐng)問(wèn)公司計(jì)提工資4500元和發(fā)放工資4500-4000元應(yīng)該如何做分錄

84784966| 提問(wèn)時(shí)間:2023 08/21 17:31
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郭老師
金牌答疑老師
職稱:初級(jí)會(huì)計(jì)師
你好,這個(gè)500需要返給你們嗎?不需要的話,借銀行房款,貸應(yīng)付職工薪酬工資,4000 借應(yīng)付職工薪酬工資,借管理費(fèi)用工資-4000
2023 08/21 17:32
郭老師
2023 08/21 17:32
差額就做到了管理費(fèi)用工資里面了。
84784966
2023 08/21 17:35
生育津貼是直接由社保局直接打到員工名下卡里,不走公司賬戶
郭老師
2023 08/21 17:37
但是員工會(huì)把這一部分錢返還回來(lái)嗎?
84784966
2023 08/21 17:39
需要還嗎?應(yīng)該是不還吧!
郭老師
2023 08/21 17:40
你的意思是,你們單位計(jì)提了4500,但是實(shí)際發(fā)下去500是嗎?如果是的話,借應(yīng)付職工薪酬貸管理費(fèi)用-4000
84784966
2023 08/21 17:49
郭老師,是這個(gè)意思嗎?社保發(fā)放的補(bǔ)貼沖回已計(jì)提的管理費(fèi)用。
郭老師
2023 08/21 17:50
是的是的,是這個(gè)意思的。
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