也有可能是多支付了工資，建議您先核對清楚原因，然后調整。

本來是沒有問題的，是因為要把已計提未發(fā)放的工資沖減，把已支付的工資沖減，把管理費用調低，分錄都沒有問題，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)應付職工薪酬工資有余額

那就是這個原因應該把計提的分錄補齊。