（三）甲公司為一般納稅人，增值稅率13%。2022年有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)如下：1.按照工資總額的標(biāo)準(zhǔn)分配工資費(fèi)用，其中生產(chǎn)工人薪酬為600000.00元，車間管理人員薪酬200000.00元，總部管理人員薪酬為160000.00元。 2. 按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提的應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)3萬(wàn)元、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)46000.00元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)14000.00元、工傷保險(xiǎn)費(fèi)5000.00元、生育保險(xiǎn)費(fèi)5000.00元等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)100000元，其中生產(chǎn)工人負(fù)擔(dān)60000.00元，車間管理人員負(fù)擔(dān)20000.00元，總部管理人員負(fù)擔(dān)20000.00元。 3.將自己生產(chǎn)的筆記本電腦作為福利發(fā)放給職工，每臺(tái)成本為13000.00元，計(jì)稅價(jià)格（每件產(chǎn)品不含稅銷售價(jià)15000.00元，其中生產(chǎn)工人為100人，總部管理人員20人。 4.為總部部門(mén)經(jīng)理級(jí)別以上職工每人提供一輛轎車，供其免費(fèi)使用，該公司