您好，不屬于短期職工薪酬，只是適用短期薪酬的相關規(guī)定，后面“適用短期薪酬的相關規(guī)定屬于短期職工薪酬”表述不對 短期薪酬是指企業(yè)在職工提供相關服務的年度報告期間結束后十二個月內需要全部予以支付的職工薪酬，因解除與職工的勞動關系給予的補償除外。因解除與職工的勞動關系給予的補償屬于辭退福利的范疇。