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問題已解決

把企業(yè)員工的“銷售提成”計提到“應(yīng)付職工薪酬―獎金、津貼和補貼”,可以嗎?

84784956| 提問時間:2017 09/21 12:28
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陳靜老師
金牌答疑老師
職稱:,中級會計師
你好,總體沒錯,如果你們考核仔細,還是計入銷售提成,調(diào)下科目就行的。
2017 09/21 12:31
84784956
2017 09/21 12:41
@陳靜老師:老師,我計提時是“借:銷售費用―職工薪酬10000貸:應(yīng)付職工薪酬 ―工資8000 應(yīng)付職工薪酬―獎金、津貼及補貼”,發(fā)放時“借:應(yīng)付職工薪酬―工資 應(yīng)付職工薪酬―獎金、津貼及補貼 貸:銀行存款”,這樣要不要修改一下?
陳靜老師
2017 09/21 12:44
@陳靜老師:老師,我計提時是“借:銷售費用―職工薪酬-提成2000借:銷售費用-應(yīng)付職工薪酬 ―工資―獎金、津貼及補貼8000”貸:應(yīng)付職工薪酬,發(fā)放時“借:應(yīng)付職工薪酬―工資 應(yīng)付職工薪酬―獎金、津貼及補貼 貸:銀行存款”,這樣要不要修改一下?
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