根據(jù)《財(cái)稅〖2006〗36號(hào)文件》的規(guī)定，雙十一活動(dòng)公司所刮獎(jiǎng)的紅包款應(yīng)當(dāng)計(jì)入應(yīng)付職工薪酬(或福利支出)科目，此類支出應(yīng)根據(jù)稅務(wù)機(jī)關(guān)的要求報(bào)送發(fā)票，但因發(fā)票額不得少于十元，因此這3000元不可能開出發(fā)票，可依法不予發(fā)票或以其他方式證明支出的合法性，如擬支付人或銀行出具的明細(xì)清單、收據(jù)等。拓展：財(cái)稅知識(shí)中，應(yīng)付職工薪酬經(jīng)常指薪酬性費(fèi)用，是指企業(yè)受實(shí)行期限或臨時(shí)工作時(shí)，對(duì)職工發(fā)放的薪金待付款項(xiàng)，其中包括工資、獎(jiǎng)金、報(bào)酬、補(bǔ)貼、福利以及增加的或范圍擴(kuò)大的支出等。