公司轉(zhuǎn)個(gè)人的勞務(wù)費(fèi)用，可以在賬目中用“人事報(bào)銷”或“人事費(fèi)用”作為備注。可以這么轉(zhuǎn)，但是會(huì)有掛賬風(fēng)險(xiǎn)。當(dāng)轉(zhuǎn)款雙方不是有約定的民事合同約定，或沒(méi)有任何形式的證明，以及沒(méi)有針對(duì)性的核查，公司就可能出現(xiàn)掛賬的情況。 為了貼補(bǔ)這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)，在轉(zhuǎn)賬的時(shí)候，可以考慮要求收款方提供服務(wù)報(bào)告或服務(wù)票據(jù)，證明他就受到了服務(wù)報(bào)酬，并已向公司履行了應(yīng)盡義務(wù)。另外，公司應(yīng)該定期審核賬務(wù)，以確保所有記錄都是準(zhǔn)確可靠的，特別是可能出現(xiàn)掛賬的賬務(wù)。 拓展知識(shí)： 公司向個(gè)人支付勞務(wù)費(fèi)用，除了賬務(wù)準(zhǔn)確外，還要考慮是否符合相關(guān)法律法規(guī)，比如，是否符合國(guó)家稅收政策，是否會(huì)給公司帶來(lái)不利影響，是否需要準(zhǔn)備相應(yīng)繳稅的文書等。因此，企業(yè)在支付勞務(wù)費(fèi)用時(shí)，要謹(jǐn)慎注意，以免出現(xiàn)糾紛。