本次關于工資薪金的政策文件通告： 1. 根據(jù)國家的有關規(guī)定，原有的工資結構基礎上，增加了基本工資的組成部分，包括五項津貼，配套補貼，專業(yè)技術類津貼等； 2. 根據(jù)不同省份和行業(yè)的不同，結合具體工作與職能按照國家規(guī)定，提高了最低工資標準； 3. 除了上述政策外，我公司還將設立了補貼、獎金的政策，其中包括業(yè)績補貼、崗位補貼、職務補貼等，以積極鼓勵和獎勵員工的表現(xiàn)。 拓展知識：社保是指經(jīng)國家或地方政府有關部門批準，由企業(yè)或事業(yè)單位負責建立和維護的一種社會保障制度。此類制度實行基本保障和分級保障的原則，依靠社會保險給予企業(yè)職工住房、醫(yī)療、失業(yè)、工傷等不同類型的保險。它是改善勞動人民生活，保護勞動人民權益和維護社會穩(wěn)定的重要政策措施。