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三項經(jīng)費的扣除基準是按照實際發(fā)生的工資薪金還是按照合理的工資薪金支出？
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按照實際發(fā)到手的，加上個人負擔(dān)的社保加上個稅的工作。
2022 10/09 18:31
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甲公司2018年實際發(fā)生工資薪金支出3000萬元，實際發(fā)生了職工福利費支出422萬元，實際撥繳工會經(jīng)費60萬元，職工教育經(jīng)費實際支出額為90萬元。假設(shè)經(jīng)稅務(wù)機關(guān)審查，確定其合理工資薪金為2950萬元，則能在稅前扣除工資薪金、職工福利費、工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費的數(shù)額分別是多少？
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某企業(yè)2020年實際支出工資、薪金總額為2000萬元，實際發(fā)生的職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育 經(jīng)費分別為350萬元、36萬元、60萬元，計算該企業(yè)2020年可以扣除的三項經(jīng)費金額。1.某企業(yè)2020年實際支出工資、薪金總額為2000萬元，實際發(fā)生的職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育 經(jīng)費分別為350萬元、36萬元、60萬元，計算該企業(yè)2020年可以扣除的三項經(jīng)費金額
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企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出，準予稅前扣除。這里的工資薪金指的是應(yīng)發(fā)數(shù)（含社保三險一金）還是實發(fā)數(shù)（銀行存款）？
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老師，企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出是可以稅前扣除的，那這個合理的工資薪金支出包括那些呢，包括企業(yè)負擔(dān)的社保，以及個人負擔(dān)的社保個稅嗎？
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某企業(yè)某年發(fā)生工資薪金支出為100萬元，實際發(fā)生職工福利費20萬元，撥繳的工會經(jīng)費為5萬元，發(fā)生職工教育經(jīng)費支出為2萬元問工資與三項經(jīng)費在稅前允許扣除金額是多少？
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