在哪個(gè)項(xiàng)目里申請(qǐng)?zhí)顖?bào)個(gè)稅呢？

跟員工工資薪金一起申報(bào)個(gè)人所得稅啊

意思是在員工原有的工資（13500元）里，再加1000元的慰問(wèn)金？即：個(gè)稅系統(tǒng)里，該員工的“正常工資薪金所得”項(xiàng)里的“本期收入”為：13500元（應(yīng)發(fā)工資）%2b1000元（慰問(wèn)金）=14500元，對(duì)嗎？

是的? 因?yàn)槲繂?wèn)金屬于福利費(fèi) 福利費(fèi)跟跟工資薪金一起申報(bào)

正常情況下，9月15號(hào)申報(bào)8月發(fā)生的（8.10發(fā)放7月份工資）個(gè)稅，實(shí)際就是申報(bào)2022年7月工資表里的個(gè)稅?，F(xiàn)在有個(gè)問(wèn)題：1000元的慰問(wèn)金不屬于8月發(fā)生的，是7.25號(hào)就發(fā)給該員工了，現(xiàn)在這筆1000元的慰問(wèn)金要如何處理呢？

前面8月份沒(méi)有申報(bào) 可以現(xiàn)在9月份并入8月份發(fā)放工資一起申報(bào)一下? 不然要更正申報(bào)表了

現(xiàn)在9月份并入8月份發(fā)放的工資里一起申報(bào)，就可以不用更正了，對(duì)嗎？

現(xiàn)在9月份并入8月份發(fā)放的工資里一起申報(bào)，就可以不用更正了 是的

好滴，謝謝您！

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那這1000元的慰問(wèn)金，可以稅前扣除嗎？

1000元的慰問(wèn)金計(jì)入福利費(fèi) 按照14%工資限額內(nèi) 可以稅前扣除