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問題已解決
老師 有個問題困擾很久了，想請教你：我手頭做的是兩家公司的帳，A公司和B公司，兩家是托管關系，簽訂了托管協(xié)議，B公司受托管理A公司，A公司機構(gòu)仍然保留，員工全部合并在一起辦公,變成一套人馬兩塊牌子。但A公司的員工勞動關系和社保關系仍然在A公司不變，工資全由B公司發(fā)（和B公司未簽勞動合同）。請問：B公司發(fā)放的工資能否將A公司的那部分一并作為工資薪金入賬呢？可以做B公司的成本費用嗎？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你好！A公司和B公司是兩個獨立的法人，
工資應付分別入賬的
2022 01/10 21:59
84784985 
2022 01/10 22:09
我現(xiàn)在B公司作：借：其他應收款 -A公司 貸：銀行存款
A公司作：借：管理費用 貸：其他應付款--B公司
這樣的話錢全是由B公司出，但 費用做不進B公司來？
84784985
2022 01/10 22:12
員工的勞動關系、社保關系、工資關系有硬性要求一致嗎？
蔣飛老師 
2022 01/10 22:13
你好！對的。上面的理解很對
蔣飛老師
2022 01/10 22:14
B公司算是代收代付工資。
84784985
2022 01/10 22:17
如果把A公司的員工全部關系轉(zhuǎn)到B公司來，那A公司沒人了是否要被要求注銷??？
84784985
2022 01/10 22:20
老師 麻煩您了，以上三個問題請幫解答一下。
蔣飛老師
2022 01/10 22:22
公司可以沒有員工的，沒有強制注銷的規(guī)定。（只有股東是可以的）
蔣飛老師
2022 01/10 22:22
是的，有員工，就需要交納社保的
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