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老師您好，學(xué)堂點睛第②視為訂立與①勞動者在該用人單位連繼工作滿10年的可以簽無固定期限勞動合同矛盾嗎
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用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。與連續(xù)工作10年可以簽訂無固定期限合同。不矛盾
2021 04/21 17:36
84785012 
2021 04/21 18:12
那勞動者工作超1年的(什么合同也沒簽,)視為訂立無固定合同，則是默認(rèn)已簽無固定合同了，后面為什么又有必須連續(xù)10年以上的才能簽合同，(不是超1年的即便什么合同卻沒有實際也默認(rèn)已簽無固定合同了嗎)
梓蘇老師 
2021 04/22 09:20
你好。這個是法律規(guī)定的。簽訂和視為訂立是不是一個概念
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