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5月底沖銷3-4月發(fā)給老板的工資,工資還沒有發(fā),只是先沖銷應付職工薪酬分錄,有交社保,一般發(fā)工資的時候不是還要扣除個人部分的社保,像這種只是沖銷還沒有給老板發(fā)放工資分錄該怎么寫呢

84785040| 提問時間:2020 06/24 13:55
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meizi老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師
你好 那你3-4月是還沒發(fā)放工資。 你只是做了計提分錄了的話 你就沖計提分錄 借管理費用- 工資 負數(shù)貸應付職工薪酬-工資負數(shù) 來沖掉
2020 06/24 13:56
84785040
2020 06/24 14:01
老師比如工資是5000,我計提的時候是5000,實際發(fā)放的時候要扣除社保400,實發(fā)4600,但是還沒有實際發(fā)放工資,我沖銷的時候難道不先扣除個人應繳納的社保部分嗎
meizi老師
2020 06/24 14:02
你好 你要發(fā)放工資的時候才會扣個人社保的。 你都沒有 發(fā)放工資 就把繳納的個人社保 繼續(xù)掛在其他應收款核算的哦 。 你就把計提的5000紅沖了
84785040
2020 06/24 14:05
是不是沒有發(fā)之前都先只沖工資,掛其他應付款5000,如果中間公司先代交了社保,就掛他應付款-400沖銷個人社保就可以了,等最后工資發(fā)了再沖銷4600
meizi老師
2020 06/24 14:07
你好 嗯是的 比如你先計提了5000 繳納了個人社保400 還沒發(fā)放工資 就不扣其他應收款-個人社保400 等著發(fā)放在扣 。 然后計提的5000你如果不發(fā)放 也不在發(fā)放這個工資的就去紅沖掉
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