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應(yīng)當(dāng)依法向勞動者每月支付2倍的工資(1倍正常工資+1倍工資補償);起算時間為用工之日起滿1個月的次日,截止時間為補訂書面勞動合同的前1日 起算時間有點暈,如1月1日上的班,3月1號簽的合同,應(yīng)補幾個月工資

84784951| 提問時間:2020 01/09 08:39
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樸老師
金牌答疑老師
職稱:會計師
用工之日起超過1個月不滿1年 用人單位與勞動者補訂了書面勞動合同 應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付2倍的工資(1倍正常工資+1倍工資補償);起算時間為用工之日起滿1個月的次日,截止時間為補訂書面勞動合同的前1日
2020 01/09 08:43
84784951
2020 01/09 08:52
如1月1日上的班,3月1號簽的合同,應(yīng)補幾個月工資
樸老師
2020 01/09 08:59
向勞動者每月支付2倍的工資
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