3月4號(hào)入職，應(yīng)該出勤的天數(shù)=31-4-3=24天

相當(dāng)于單休，1周休1天，但是很尷尬3月有5個(gè)周末，就不知道怎么處理了

以后月份，也可能 會(huì)遇到5個(gè)周末的， 那么，在做考勤時(shí)，就看老板的意思來做吧， 比方說， 除了這個(gè)新入職的同事外， 其他同事，全員實(shí)際休了5天，那就按照真正意義上的單休出勤處理， 如果說，全員實(shí)際休了4天，那么，多出來的那個(gè)周末，按照正常出勤對(duì)待，? 不用算加班費(fèi)。 所以，最好在公司的 考勤制度上，把這條寫得明確一點(diǎn)，有利于工資的正確結(jié)算。