根據(jù)中國國家工會(huì)的規(guī)定，企業(yè)的工會(huì)經(jīng)費(fèi)是由企業(yè)職工工資總額的2%至12%之間的比例來確定的。具體比例由企業(yè)工會(huì)與企業(yè)管理層協(xié)商確定，并報(bào)工會(huì)所在地的工會(huì)組織備案。

因此，是否需要繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)取決于企業(yè)與工會(huì)的協(xié)商結(jié)果。如果企業(yè)與工會(huì)達(dá)成一致，決定不再繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)，則2023年不需要繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)。但如果企業(yè)與工會(huì)未達(dá)成一致，仍需繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

需要注意的是，工會(huì)經(jīng)費(fèi)是用于支持工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)和服務(wù)，如職工培訓(xùn)、職工福利、勞動(dòng)法律咨詢等。對(duì)于職工來說，繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)也是一種法定義務(wù)，同時(shí)也是一種權(quán)利，可以享受工會(huì)提供的各種服務(wù)和保障。