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你會因為無法晉升選擇跳槽嗎？會果斷選擇嗎？
#你會因為無法晉升選擇跳槽嗎#？在職場的你會直面自己的需求，果斷做出選擇嗎？又如何避免失敗的跳槽呢？
如果因為無法晉升選擇跳槽的話，需要注意以下幾個問題，避免失敗的跳槽。
? 首先，你要考慮你在目前公司無法晉升的原因是什么？
無法晉升是你目前公司的原因還是你自己的原因？如果是你自己的問題，那么有沒有改進自己或者提升自己的機會？如果是公司的問題，公司有沒有對你改觀，給你晉升機會的可能？
以上兩點都沒有，你待在這個公司不僅對職位沒有晉升的可能，對自身能力也沒有提升的機會，那就可以考慮跳槽了。
? 下一家跳槽公司的選擇一定要是比第一家公司要強
? 強在平臺上（比如普通公司到騰訊、百度），平臺強可以讓履歷更亮眼，眼界更開闊，遇到更多晉升的機會。
? 強在工作內容或者業(yè)務上，工作內容或者業(yè)務規(guī)模的提升，可以讓自身能力進一步提高，自己的核心競爭力得到加強，非常鍛煉能力。
? 強在團隊上，工作團隊優(yōu)秀是培養(yǎng)我們職場各項能力非?？焖俚慕輳?，對我們的人生職業(yè)規(guī)劃和前景都非常有利。
只有符合上面任何一點的公司，晉升和薪資待遇都是水到渠成的，能力到了，職位也就到了。
? 提升自己能力
你需要提升你自己，或者去考證多方面發(fā)展，或者去向你心儀公司的職位發(fā)起努力，不斷提升自己，讓自己更符合要求。在這個時候，建議不要輕易跳槽，因為沒有遇到好的機會就輕易跳槽，可能會再次遇到同樣的問題，晉升渠道不透明，公司推諉畫大餅等都是常遇到的。
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近些年來，我國管理會計發(fā)展勢頭很好。其中一個重大的標志，就是2014年底財政部發(fā)布《關于全面推進管理會計體系建設的指導意見》，大力推進中國管理會計規(guī)范體系建立。且隨著人們的生活模式、工作模式、企業(yè)的商業(yè)模式都在不斷地變化中，新的模式不斷顛覆舊的模式，企業(yè)傳統(tǒng)的會計核算已經(jīng)無法滿足需求，管理會計在企業(yè)中的作用和意義則突顯出來，企業(yè)對管理會計的運用會越來越多，管理會計未來的發(fā)展形勢一定是越來越好。
在這個快速變化的時代，作為財務人員，我們需要進一步提升戰(zhàn)略管理和信息科學相關技能，提升自身能力。CMA是美國管理會計師協(xié)會(IMA)出于適應管理會計發(fā)展和企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要而推出的，是國際通行的財務管理者專業(yè)證書申請，是管理會計領域證書申請，一直被公認為國際財經(jīng)領域中的黃金標準。
現(xiàn)CMA在國內已得到了廣泛的推廣，針對CMA持證者陸續(xù)開展了一系列福利政策，比如上海，廈門、成都等地將CMA列入緊缺人才目錄，針對CMA持證者給出安居補貼、子女入學、醫(yī)療保障、現(xiàn)金補貼等。
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